Surveillant(e) de nuit

Formation certifiée par la Commission paritaire nationale pour l’emploi-formation professionnelle – CPNE-FP

Site de Montrouge (92)

Le métier

Le surveillant de nuit est aussi appelé veilleur de nuit. Il exerce dans les lieux d’accueil collectif – foyers, petits appartements collectifs... Il est présent la nuit auprès d’enfants, d’adultes ou de personnes âgées en situation de handicap ou dépendantes.
Le surveillant de nuit intervient aussi auprès de personnes accompagnées du fait de problématiques d’ordre social – hébergement, protection de l’enfance…
Il assure la sécurité psychique et physique des résidents et des biens. Il gère les situations d’urgence et de tension. Il est donc le garant des conditions du repos des personnes et de la sécurité.
Il participe pleinement à l’accompagnement éducatif en lien avec les équipes de jour.

L’emploi

Le surveillant de nuit intervient dans les services et établissements relevant de la protection de l’enfance, de la réinsertion sociale ou du secteur médico-social : maison d’enfants à caractère social (MECS), centre d’hébergement et de réinsertion sociale (CHRS), foyer de vie, foyer d’accueil médicalisé (FAM), maison d’accueil spécialisée (MAS)...

Conditions d’admission

Cette formation se fait en situation d’emploi, c’est-à-dire qu’il faut avoir un employeur qui va financer la formation. A la date d’entrée en formation :
- avoir un contrat de travail (contrat de professionnalisation, contrat emploi d’avenir, CDD ou CDI) dans un établissement qui aide dans la vie quotidienne des enfants, des adolescents ou des adultes en situation de handicap ou de personnes ayant des problématiques d’ordre social et avoir l’accord de cet employeur pour l’entrée en formation
- ou avoir un congé individuel de formation (CIF) qui permet au salarié d’obtenir une autorisation d’absence pour suivre une formation de son choix
- ou être demandeur d’emploi. Au préalable, un stage de 15 jours doit être réalisé pour les personnes n’ayant aucune expérience dans le secteur social ou médico-social

La formation

100 % des étudiants de l’IRTS ont obtenu leur diplôme en octobre 2017.

Durée de la formation et périodes d’inscription

8 mois de mars à octobre. Soit 203 h d’enseignement théorique.
Inscription : toute l’année
Pas d’épreuve d’admission - Un formulaire complété par l’employeur.
Formation certifiée par la Commission paritaire nationale pour l’emploi - CPNE-FP

Contenu de la formation et stages professionnels

Rôle et fonction du surveillant de nuit
- le métier de surveillant de nuit
- le référentiel d’activité
- les limites de l’intervention
- les responsabilités – civiles, pénales et administratives

La sécurité des personnes et des biens
- les risques liés aux personnes accompagnées
- prévention des incidents – règles, protocoles et procédures
- l’urgence – évaluer et adapter ses conduites
- prévention et secours civiques de niveau 1- PSC1
- le feu – Equipier de première intervention - EPI

Hygiène et confort des usagers
- du contexte réglementaire à l’accompagnement bienveillant
- mobilisation, aides techniques et ergonomie

Le travail de nuit
- les rythmes de la nuit
- le travail de nuit et la santé
- vie sociale et vie privée

Les problématiques des publics
- le développement de la personne
- les différents types et situations de handicap
- les problématiques d’exclusion, déclassement, désaffiliation
- enfance et séparation
- addictions et conduites à risques
- l’environnement juridique de l’accompagnement
- les rythmes biologiques et sociaux de l’individu

L’accompagnement
- les besoins de la personne
- accompagner ; faire à la place / faire avec/ laisser faire
- responsabiliser, respecter, protéger
- intimité, vie affective et sexualité

Le cadre institutionnel de la fonction
- le contexte de l’action sociale, politiques publiques, cadres réglementaires du secteur sanitaire social et médico-social
- missions et mandats des établissements
- organisation des institutions - principes, évolution actuelle et enjeux
- la notion de projet associatif, projet d’établissement ou de service, projet individuel d’accompagnement
- principes du droit du travail et convention collective
- les enjeux de la bientraitance
- le travail en équipe pluri-professionnelle
- les notions de statut, rôle et fonction
- la communication professionnelle en équipe - Du fond et de la forme, outils et supports de communication interne, écrits professionnels, communication orale
- la notion de travail en partenariat, de coordination et travail en réseau
- prise de parole en réunion, prise d’initiative

Compléments
- méthodologie de réalisation du dossier à présenter à l’examen
- préparation à la présentation au jury d’examen
- soutenance blanche

Le stage professionnel a lieu dans la structure de l’employeur, lorsque l’étudiant est en situation d’emploi.
Sa durée varie en fonction de l’expérience professionnelle de l’étudiant.


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SN référentiel d’emploi
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SN & MM référentiel de formation


Tarifs et aides au financement

Coût de la formation : 2 598,40 €. Frais de gestion de dossier compris.

Financement de la formation
Le congé individuel de formation (CIF) permet au salarié d’obtenir une autorisation d’absence pour suivre une formation de son choix. L’intégralité des frais est prise en charge par les OPCA.

Contrat de professionnalisation, contrat d’avenir, période de professionnalisation, CPF, Plan de formation employeur, pôle emploi.

Codes branche sanitaire et sociale - RNCP : 5983 – Certif Info : 59364 – CPF : 161223 – Formacode : 44005.

L’IRTS est référencé dans le Datadock – qualité des actions de la formation professionnelle continue.

Contact

Pour entrer en formation

IRTS Ile-de-France Montrouge Neuilly-sur-Marne
1 rue du 11 novembre 92120 Montrouge
Sabrina Porpiglia
+ 33 (0)1 40 92 35 15
Envoyer un mail

Responsable
Hervé Morandeau
+33 (0)1 40 92 61 62
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Formations de niveau V - Accompagnant éducatif et social - Maitresse de maison - Moniteur d’atelier - Surveillant de nuit


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Qui sommes nous

Association fondée en 1900 et déclarée le 26 juillet 1901, elle devient une Fondation reconnue d’utilité publique en 1978. En 1987, la Fondation ITSRS (Institut de travail social et de recherches sociales) est agréée en tant qu’Institut Régional du Travail Soial (IRTS). À partir de novembre 2001, l’ITSRS à Montrouge et l’ISIS à Neuilly-sur-Marne ont été réunis afin de former un seul IRTS sur deux sites regroupant au total près de 1700 étudiants.

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